Das Coaching-Programm richtet sich an Assessment-Studierende und bietet eine Unterstützung in der Persönlichkeitsentwicklung. Das Mentoring-Programm richtet sich an alle Studierende ab dem Bachelor. Die Mentor:innen sind Personen aus der Praxis, die Studierende bei persönlichen Fragen, aber insbesondere auch bei Themen zum Berufseinstieg und zur Arbeitswelt unterstützen.
Die zeitliche und inhaltliche Gestaltung der Mentoring-Beziehung werden von Mentee und Mentor:in gemeinsam und je nach Bedarf definiert. Wir erwarten mindestens ein Gespräch pro Semester sowie jeweils am Ende des Semesters einen Bericht im Umfang von 1-3 Seiten.
Das Kick-Off Event zu Beginn des Mentorings ist für Mentees verpflichtend. Die darauffolgenden Events sind ein freiwilliges Angebot des Programms.
Wir empfehlen die Teilnahme als Mentorin oder Mentor ab einem Alter von 30 Jahren und mit einem Abstand zum eigenen Abschluss von min. 3 Jahren. Somit können wir sicherstellen, dass die meisten Mentor:innen bereits einige Jahre Berufs- und Lebenserfahrung haben.
Der Bewerbungszeitraum für Mentees ist jeweils in der Startwoche und den ersten beiden Vorlesungswochen des Herbstsemesters. Die Zuteilung der Mentoring-Tandems erfolgt Ende Oktober.
Ja, Sie können sich z.B. im Bachelor und im Master wieder bewerben. Dazu muss allerdings das erste Mentoring bereits beendet sein.
Ja, Sie können grundsätzlich auch im Mentoring-Programm teilnehmen, wenn Sie zwischenzeitlich im Ausland sind. Bitte achten Sie darauf, diese Situation mit Ihrer Mentorin / Ihrem Mentor zu besprechen und zu klären, wie Sie in dieser Zeit miteinander in Kontakt stehen wollen.
Wir haben einen sehr grossen Pool aus Mentor:innen. Dennoch können wir nicht garantieren, dass alle Bewerber:innen eine Zuteilung bekommen. Das hängt von der Zahl der Bewerbungen und den Wünschen und Erwartungen der Mentor:innen ab.
Sie müssen drei Mentor:innen bei der Vorauswahl priorisieren. Wir nehmen uns sehr viel Zeit für das Matching und berücksichtigen die Wünsche und Erwartungen beider Seiten. In unserem Mentor:innen-Pool haben wir weitere Personen, die Ihnen zum Teil nicht vorgeschlagen werden, die aber sehr gut passen. Gehen Sie bitte mit Offenheit in das Mentoring hinein.
Wir erwarten, dass Sie bei einem ersten Treffen gemeinsam entscheiden, ob Sie das Mentoring aufnehmen möchten. Wenn Sie im weiteren Verlauf den Austausch vorzeitig beenden möchten, kommunizieren Sie dies transparent untereinander und teilen Sie die Beendigung der Programmleitung mit.
Mentoring-Programm
Universität St.Gallen
Bodanstrasse 1
CH-9000 St.Gallen
mentoring@unisg.ch
+41 71 224 75 30
Carolin König
Leitung Mentoring-Programm